
Os erros mais caros que empresas cometem ao definir salários
Definir salários parece, à primeira vista, uma tarefa simples: olhar o mercado, encaixar a pessoa em uma faixa e seguir o fluxo. Mas, na prática,

A QORE Consultoria é uma empresa especializada em oferecer consultoria de remuneração, cursos online e mentoria para profissionais e empresas.
Com foco em alta qualidade e inovação, ajudamos nossos clientes a desenvolver estratégias de remuneração eficazes, adaptadas às suas necessidades específicas e ao dinamismo do mercado atual.
[Q] Quest for Transformation (Busca pela Transformação): Adotamos uma abordagem que garante que cada projeto seja mais do que uma simples transação, mas parte de uma jornada transformadora que gera impactos reais e sustentáveis.
[O] Ownership (Senso de Dono): Promovemos e incentivamos o senso de dono e responsabilidade entre os funcionários, garantindo que suas ações estejam alinhadas aos interesses dos acionistas e contribuam para um engajamento e produtividade sustentáveis.
[R] Return-Driven (Focado em Retorno): Desenvolvemos estratégias que buscam incansavelmente garantir um retorno financeiro claro e mensurável, transformando a remuneração em um motor de crescimento que beneficia tanto os funcionários quanto a empresa.
[E] Expertise (Conhecimento Técnico): Aplicamos um conhecimento técnico profundo e abrangente para propor soluções viáveis e práticas. Apresentamos não só a solução ideal para o futuro, mas também os primeiros passos práticos para iniciar a jornada e alcançar resultados duradouros.
Com mais de 15 anos de experiência, Fernando Furtado fundou a QORE Consultoria com a visão de disseminar seu conhecimento e tornar o tema remuneração ainda mais estratégico nas empresas. Sua paixão por desenvolver estratégias eficazes e alinhadas aos objetivos empresariais já impactou positivamente centenas de empresas de destaque no mercado.

Ao longo dos anos nossos consultores já atuaram com centenas de empresas importantes do mercado nacional e regional, dentre elas:
























































Temos soluções para você e para a sua empresa.


Definir salários parece, à primeira vista, uma tarefa simples: olhar o mercado, encaixar a pessoa em uma faixa e seguir o fluxo. Mas, na prática,

Falar que a remuneração precisa estar alinhada à estratégia virou quase um clichê corporativo. Todo mundo concorda. Pouca gente sabe fazer. Na prática, o que

Durante muito tempo, a folha de pagamento foi tratada como uma linha de custo a ser controlada. Um número que cresce, pressiona a margem e